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| 南充“破难”进行时 | 营山县：全面完成村（社区）妇联换届工作 |
| 时间：2021-05-08 15:51:01 来源： |
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为巩固妇联改革成果，加强基层妇联队伍建设，做好基层妇联工作保障，发挥妇联组织联系妇女群众的桥梁和纽带作用，更好地服务妇女群众，营山县妇联严格按照省、市妇联要求，全力做好相关工作，于2021年4月20日前全面完成村（社区）妇联换届工作。
现营山县共29个乡镇（街道），下辖364个村（社区）已全部完成妇联换届工作，选举364名村（社区）妇联主席，637名副主席，3639名妇联执委；村（社区）妇联主席100%进“两委”。
各村（社区）在组织换届选举工作过程中，严格按照上级妇联组织要求，规范选举程序，依法依规搞好选举工作。
一是发挥联动作用，持续推进工作
在村（社区）两委换届前，县妇联会同组织部、民政局、纪委开展对村（社区）两委提名人选的资格联审，确保“两委”成员中100%有女性。提前参与村（社区）两委换届，为妇联换届工作的推进打下基础。全力协助选出一支政治可靠、真心为民、实干担当、公道正派、本领过硬的村（社区）“两委”班子队伍，从中选拔各村（社区）妇联主席，提升基层妇联队伍整体素质，增强代表性、科学性。
二是开展业务培训，提高工作效能
县妇联及时下发《关于做好村（社区）妇联换届工作的通知》，印发相关资料。乡镇（街道）及时制定实施方案，根据方案安排，派出村（社区）妇联换届工作指导组，对村（社区）干部进行换届培训。
三是严格遵守制度，规范选举流程
各村（社区）相继进行村（社区）妇联换届选举各项工作，严格按照程序，召开会议专题研究、安排换届选举工作，明确召开选举大会的时间、地点、主要议程和执委人数设置，完成主席、副主席、执委提名，结合本村（社区）实际制定选举办法，并向群众公示。
四是结合具体实际，做到知人善任
各地充分结合本村（社区）妇女群众实际情况，妇联工作具体形势，选任基层经验丰富的优秀女性作为妇联组织工作者，优化队伍结构，更快更好开展引领妇女、服务群众的有关工作。
五是巩固换届成果，强化组织作用
对换届工作相关文字、图片资料进行及时整理汇总、归类归档。强化新一届基层妇联工作者思想意识，让其充分发挥妇联组织在基层妇女群众中的联系、带动作用，更好代表和维护妇女权益，做好服务工作，切切实实当好凝聚基层妇女群众的“娘家人”。
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